Ben jij de geschikte (Junior) Recruiter voor Prijsvrij Vakanties & D-reizen?

Je bent graag in contact met mensen, of het nu starters of managers zijn. Ook hou je van afwisseling in werkzaamheden en kan je goed tegen een beweeglijke werksfeer. Vliegen we op maandag met onze ideeën naar links✈️ , varen we dinsdag weer een andere koers. ⛵ Samen met de andere recruiter lever jij een waardevolle bijdrage aan de groei van onze organisatie!


Wat zal je bij ons gaan doen!

Als (junior) corporate recruiter ga je op zoek naar nieuwe collega’s voor ons bedrijf! Je bent dus het eerste aanspreekpunt van alle collega’s die wij verwelkomen.


Dit start bij de vacature. Met jouw skills en creativiteit weet je een leuke vacature te schrijven die de aandacht zal trekken van alle werkzoekenden. Nadat je deze hebt verspreid via onze socials, ga je zelf op zoek naar profielen die een match kunnen zijn.
Je bekijkt de inkomende sollicitaties, voert telefoongesprekken en neemt intakegesprekken af samen met de hiring Manager.


Daarna schakelen we snel! Is een kandidaat aangenomen? Super. Dan neem jij contact op met HR om het contract op te stellen en te versturen. Blijkt het toch geen match te zijn? Dan zal jij ook verantwoordelijk zijn voor de afsluiting met de kandidaat. Te allen tijde blijf jij in contact met de kandidaat, mocht deze vragen hebben over bijvoorbeeld de procedure, of het contract. Wanneer de kandidaat start, zorg je dat er een mooi welkomstpakket klaar staat.


Naast het werven en selecteren hou jij je bezig met onze werken-bij websites en zorg je samen met je collega recruiter en het Marketing team voor de juiste teksten en content. Heb je leuke ideeën voor de site? Dan nemen we de tijd om te sparren!
Ook ben je betrokken bij onze gave toekomstplannen m.b.t. onze werving, positionering, nieuwe campagnes, acties & functies.
Je schakelt actief met alle afdelingen binnen het bedrijf. Hierbij kan je denken aan de Reserveringsafdeling, Marketing, Design, Finance, IT, Tech, HR en het Management. We hebben een gevarieerd aanbod aan openstaande functies, waardoor jij kandidaten uit diverse branches op verschillende niveaus zal werven en spreken!

Hier herken jij jezelf in:

✔️ Je bent beschikbaar voor 32-40 uur per week.
✔️ Je hebt een relevant (hbo/wo) diploma, bijvoorbeeld in de richting van HR/Toerisme.
✔️ Je hebt enige ervaring in Recruitment.
✔️ Je bent niet bang om contacten te leggen en bent communicatief zeer vaardig. 
✔️ Je vindt het leuk om creatief mee te denken aan verschillende projecten/opdrachten.

Voor onze Corporate Recruiter halen we (van)alles uit de kast. Denk aan:

  • Een mooi salaris.
  • 25 vakantiedagen, reiskostenvergoeding en goede pensioenregeling.
  • Een sterk groeiend bedrijf, waarin jouw inbreng, ideeën en initiatieven erg worden gewaardeerd. We doen dit namelijk samen.🚀
  • Uitdagend werk. Verveel je je? Dan dagen we je uit om je intern te ontwikkelen.
  • Kortingen op alle vakanties en gerelateerde producten of diensten vanuit Prijsvrij Vakanties. 😎
  • Een gezellig kantoor met uitzicht op de winkels en restaurants in het bruisende centrum van Den Bosch. Uiteraard goed te bereiken met ov en auto.
  • Een platte organisatie en goede werksfeer. Iedere vrijdagmiddag luiden we het weekend in met (alcoholvrije) drankjes en snacks. Valt er iets te vieren? Mooi! Dan halen we Bossche Bollen voor het hele kantoor.
  • De overige dagen zijn we #superhealthy met vers fruit en gembershotjes.
  • Last, but zeker not least! Een luisterend oor en sparringpartner: kantoorhond Bobbi komt af en toe checken of alles goed gaat. 🐶

 

Ben jij enthousiast over deze functie?

We kijken uit naar jouw sollicitatie en ontvangen graag je CV en motivatie. Heb je vragen? App, mail of bel ons:

M: [email protected]
T: 06-83505115

Sollicitatieprocedure

Neem contact op

Wilt u meer informatie over deze vacature? Neem dan contact met ons op.

Britt Stook

Recruiter